Профсоюзная организация

Первичная профсоюзная организация МБОУ СОШ №13 г.о. Вичуга является  структурным звеном — организацией Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации, входящим в профсоюз работников народного образования и науки Российской Федерации города Вичуга.

По состоянию на 1 января 2023 в первичной профсоюзной организации  состоит на учете 30 членов Профсоюза.

Председатель – Рыбкина Марина Альбертовна.

Деятельность первичной профсоюзной организации осуществляется согласно разработанного плана, решениям профсоюзных собраний.

Члены профсоюза активно участвуют в культурно — массовых мероприятиях  школы и города.

Основной целью первичной профсоюзной организации является реализация при взаимодействии с работодателем уставных целей и задач профсоюза по представительству и защите индивидуальных и коллективных социально-трудовых, профессиональных прав и интересов членов профсоюза и социальных интересов членов их семей.

Для достижения указанных целей первичная профсоюзная организация через свои выборные органы решает следующие задачи:

- представляет и защищает права и интересы членов профсоюза по вопросам условий найма и использования рабочей силы, организации производства и быта, социальных и материальных гарантий;

- осуществляет общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда и здоровья, окружающей среды, социальному страхованию и социальному обеспечению работников организации, а также контроль за выполнением коллективного договора и иных соглашений, других нормативных актов, затрагивающих и регламентирующих интересы и права работников организации;

- ведет коллективные переговоры, заключает коллективный договор, содействует реализации прав и осуществляет контроль за выполнением обязанностей сторонами коллективного договора;

 - осуществляет общественный контроль за обеспечением здоровых и безопасных условий труда;

 - участвует в урегулировании коллективных и индивидуальных трудовых споров, используя различные формы коллективной защиты социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза, оказывает членам профсоюза бесплатную правовую помощь и обеспечивает в необходимых случаях их юридическую защиту;

 - организует оздоровительные и культурно-массовые мероприятия для членов Профсоюза и их семей, взаимодействует с органами местного самоуправления, общественными объединениями по развитию санаторно-курортного лечения, учреждений отдыха, туризма, массовой физической культуры и спорта;

- организует прием в профсоюз и учет членов профсоюза, осуществляет организационные мероприятия по повышению мотивации профсоюзного членства;

- проводит информационную работу, обеспечивающую широкую гласность деятельности первичной профсоюзной организации, агитационную работу по вовлечению работников в члены профсоюза;

 - осуществляет иные виды деятельности, не противоречащие положениям Устава профсоюза, а также действующему законодательству РФ.

Приём в профсоюз:

1. Приём в профсоюз осуществляется на основании личного письменного заявления вступающего.

2. Заявление о приёме в профсоюз должно содержать:

− фамилию, имя, отчество;

− дату рождения;

 − профессию (должность, специальность) и место

− образование;

− обязательство соблюдать Устав профсоюза и разделять его цели и задачи;

− согласие на обработку своих персональных данных на весь период членства в профсоюзе;

− дату подачи заявления;

− личную подпись.

3. Вступающий в профсоюз направляет заявление в:

 − первичную профсоюзную организацию

4. Днём приёма заявления является день регистрации заявления в аппарате первичной профсоюзной организации.

5. Заявление хранится по месту учёта члена профсоюза.

6. Срок для рассмотрения заявления, вступающего в профсоюз, составляет– не более одного месяца;

7. По заявлению о приёме в профсоюз принимается решение по существу (принять в профсоюз, отказать в приёме в профсоюз).

8. Членство в профсоюзе исчисляется со дня принятия решения о приёме в профсоюз.